Jönköpings kommun är en stor arbetsgivare med hundratals olika yrkesroller. Vi växer i takt med att kommunen utvecklas med fler invånare, fler bostäder och större utbud. Vi är alltid på jakt efter ny kompetens - medarbetare med olika bakgrunder och erfarenheter, med den gemensamma drivkraften att vilja skapa en bättre kommun att besöka, leva, verka och bo i.
Vill du ha ett av de viktigaste och roligaste uppdragen som finns? Hos oss får du inspirera t... Visa mer
Jönköpings kommun är en stor arbetsgivare med hundratals olika yrkesroller. Vi växer i takt med att kommunen utvecklas med fler invånare, fler bostäder och större utbud. Vi är alltid på jakt efter ny kompetens - medarbetare med olika bakgrunder och erfarenheter, med den gemensamma drivkraften att vilja skapa en bättre kommun att besöka, leva, verka och bo i.
Vill du ha ett av de viktigaste och roligaste uppdragen som finns? Hos oss får du inspirera till ett lustfyllt lärande – varje dag, hela vägen.
Vi kallar det lärglädje.
Ditt nya jobb
Som teamledare på enheten för kompetensförsörjning får du en central roll i att leda och utveckla arbetet med att stärka arbetsmarknaden i Jönköpings kommun. Du samordnar teamets insatser, följer upp resultat och säkerställer att vi tillsammans når våra mål.
I uppdraget ingår att skapa goda kontakter både internt inom kommunen och externt med arbetsgivare, myndigheter och utbildningsaktörer. Du bidrar till att utveckla arbetssätt som gör skillnad för individer som står nära eller längre ifrån arbetsmarknaden med målet att fler ska få rätt kompetens och en hållbar etablering i arbetslivet.
Tjänsten innebär ett nära samarbete med enhetschef och andra teamledare, och du ges utrymme att växa i din ledarroll genom stöd, utbildning och erfarenhetsutbyte.
Välkommen till oss
På Arbetsmarknadsavdelningen i Jönköpings kommun arbetar vi för att stärka både individers möjligheter och arbetsmarknadens behov. Enhet för kompetensförsörjning har ett viktigt uppdrag: att utveckla insatser som leder till att fler får rätt kompetens, rätt stöd och rätt väg in i arbetslivet.
Hos oss möter du en arbetsplats som präglas av engagemang, samarbete och framtidstro. Vi har en tydlig riktning och arbetar nära varandra i team där vi delar kunskap och stöttar varandras utveckling. Som teamledare blir du en del av en enhet där öppenhet och dialog är självklara inslag i vardagen, och där vi tillsammans bidrar till en inkluderande arbetsmarknad.
Du får en chef som tror på ett tillitsbaserat ledarskap, där du ges ansvar men också stöd att växa i din roll. Vi erbjuder kontinuerlig kompetensutveckling, tillgång till nätverk och ett klimat där idéer välkomnas och omsätts i praktiken.
Våra medarbetare i enheten har tillsammans tagit fram de ledord som vägleder vårt arbete:
Respekt: vi lyssnar på varandra och ser varje individ som en resurs.
Engagemang: vi gör skillnad genom att arbeta nära människor.
Utveckling: vi lär av varandra och vågar prova nya arbetssätt.
https://www.jonkoping.se/naringslivarbete/jobbaijonkopingskommun.4.74fef9ab15548f0b8001425.html
Vi söker dig som vill bygga broar mellan individ och arbetsgivare
Har du erfarenhet av att navigera komplexa arbetsmarknadsfrågor där olika aktörer har skilda behov – och ändå lyckas hitta gemensamma lösningar? Då är det kanske just dig vi söker. Vi letar efter en person med stark drivkraft att skapa möjligheter för människor att komma vidare, och som ser värdet i samverkan mellan individ, arbetsgivare, myndigheter och utbildningsanordnare.
Vi ser att du har:
- Erfarenhet av arbete med arbetsmarknadsfrågor, kompetensförsörjning eller organisationsutveckling
- God förståelse för arbetsmarknadens funktion och förmåga att se både helhet och detaljer
- Vana att samverka med olika samhällsaktörer och att leda processer mot gemensamma mål
- Akademisk examen inom exempelvis arbetsvetenskap, personal- och arbetslivsfrågor, ekonomi, samhällsvetenskap, organisation eller ledarskap – eller annan relevant utbildning som gett dig motsvarande kompetens
Som ledare är du:
- Tydlig, lyhörd och inkluderande
- Van att skapa struktur och begriplighet i vardagen
- En person som leder genom dialog och delaktighet, och som inspirerar andra att bidra
Bra att veta
För att underlätta rekryteringsarbetet ber vi dig att bifoga relevanta intyg och betyg för tjänsten du söker. För denna tjänst har vi som krav att uppvisa ett utdrag ur belastningsregistret innan anställning kan erbjudas.
https://polisen.se/tjanster-tillstand/belastningsregistret/barn-annan-verksamhet/
Urval och intervjuer kan komma ske före ansökningstiden har gått ut.
Vill du veta mer?
Välkommen att kontakta någon av de kontaktpersoner som anges i annonsen eller sök upp en facklig representant via länken nedan.
https://www.jonkoping.se/fackligaubf
Tillsammans gör vi Jönköpings kommun bättre – för alla. Kom och jobba med oss. Välkommen att söka tjänsten som teamledare.
Jönköpings kommun strävar efter att erbjuda en attraktiv arbetsplats som är fri från diskriminering och ger lika möjligheter för alla.
Inför rekryteringsarbetet har vi tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför vänligt men bestämt alla samtal om annonserings- och rekryteringshjälp.
Visa mindre